Exposition
Gien 45500
Du 14/04/2025 au 09/06/2025
La Communauté des Communes Giennoises vous propose de venir découvrir le travail artistique d'élèves du territoire sur d'anciennes boîtes aux lettres des services postaux. Inspirés par le travail de l'artiste Psyl0z, qui les accompagnera lors du processus de création. En partenariat avec la poste
Tonnerre 89700
Du 27/01/2025 au 31/03/2025
Le Centre Hospitalier du Tonnerrois et la Communauté de Communes "Le Tonnerrois en Bourgogne" invitent les Tonnerrois(es) à participer à l'exposition du photographe PIERRE MARAVAL qui souhaite réaliser les portraits de mille Tonnerroises et Tonnerrois de tous âges. L'exposition sera présentée à l'Hôtel-Dieu en juin 2025, les prises de vues sont réalisées dans le studio du photographe installé au Pavillon Dormois (1 Rue du Prieuré 89700 Tonnerre) du 27 janvier au 31 mars (sur rendez-vous, prévoir 15 minutes environ).
Théâtre, Sports de balle et de ballon, Vie locale, Conférence - Débat
Aubigny-sur-Nère 18700
Le 25/04/2025
Audrey et Kelly ont quinze ans. Elles vivent sur la diagonale du vide. Elles passent leur temps à traîner à l’ancien arrêt de bus de leur village, à refaire leur monde, à parler du silence de leurs parents et des mariages de leurs cousines, et attendent avec impatience leur virée du samedi soir en boîte de nuit. Audrey et Kelly ont vingt-cinq ans. Audrey est restée au village. Elle cherche à « se caser » et enchaîne les speed dating. Kelly, elle, est partie. C’est comme si elle devait mettre le plus de terrains de foot possible entre son passé et sa nouvelle vie. Cette pièce a été écrite en partie à La Forge, lors d’une résidence de création organisée par la Communauté de communes Sauldre et Sologne en 2022.
Exposition, Photographie - Vidéo
Tonnerre 89700
Du 27/01/2025 au 31/03/2025
Le Centre Hospitalier du Tonnerrois et la Communauté de Communes "Le Tonnerrois en Bourgogne" invitent les Tonnerrois(es) à participer à l'exposition du photographe PIERRE MARAVAL qui souhaite réaliser les portraits de mille Tonnerroises et Tonnerrois de tous âges. L'exposition sera présentée à l'Hôtel-Dieu en juin 2025, les prises de vues sont réalisées dans le studio du photographe installé au Pavillon Dormois (1 Rue du Prieuré 89700 Tonnerre) du 27 janvier au 31 mars (sur rendez-vous, prévoir 15 minutes environ).
Randonnée et balade, Plante - Fleur
Autretot 76190
Le 23/04/2025
Les élèves de terminale du lycée agricole d'Yvetot vous ont préparé une randonnée jeux / quizz autour de l'agriculture locale et de l'histoire d’Autretot, le village le plus fleuri de la communauté de communes Yvetot Normandie. Sortie familiale, prenez des chaussures adaptées.
Dessin - Collage, Nature - Environnement
Bouconville-Vauclair 02860
Le 26/04/2025
Alice Béteille, illustratrice nature, vous propose une initiation au dessin naturaliste : vous apprendrez à dessiner une espèce à partir de formes simples. Une sortie proposée par le Conservatoire des Espaces Naturels des Hauts-de-France en partenariat avec la Communauté de Communes du Chemin des Dames… Lieu de RV précisé à la réservation (début à 14h / durée : ~ 2h / tout public)
Foire - Salon, Vin - Oenologie
Servon - 77
Du 26/04/2025 à 14:00 au 27/04/2025 à 18:00
La Communauté de communes de l'Orée de la Brie organise sont premier salon de la gastronomie dans la salle Roger Coudert de Servon. Le Festin gourmand de l’Orée de la Brie aura pour but est de promouvoir les producteurs locaux, leurs produits et leur savoir-faire mais également des[...]
Emploi Administrations - Institutions
Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Sous l'autorité de la Responsable du service Emploi, Economie Sociale et Solidaire et Inclusion, vous aurez pour mission de : - Accompagner des donneurs d'ordre (le Bassin de Pompey ainsi que ses 13 communes) et les entreprises attributaires dans l'intégralité du processus de mise en œuvre de la clause d'insertion. - Mobiliser les acteurs de l'emploi et de l'insertion du territoire - Assurer le pilotage administratif du chantier d'insertion : établir et suivre les dossiers de conventionnement et de financement (DUD, FSE+, extranet ASP notamment); anticiper et organiser les recrutements en assurant la gestion de la plateforme de l'inclusion et le suivi des candidatures Profil / - Formation diplômante mini de Bac+2 dans les domaines des sciences économiques, des sciences humaines et sociales, du droit, de la gestion des entreprises ou du développement local et de l'économie sociale et solidaire souhaitée - Expérience professionnelle souhaitée d'au moins 3 ans dans l'un des domaines suivants : * Dispositifs et mesures en faveur de l'emploi, de l'insertion par l'activité économique, de la formation professionnelle * Développement économique local - Connaissance[...]
Emploi Administrations - Institutions
Méru, 60, Oise, Hauts-de-France
Descriptif de l'emploi Au sein du service Aménagement Urbanisme Logement et sous l'autorité du responsable de service, l'instructeur permis de louer et de diviser aura pour mission de mettre en œuvre les autorisations préalables à la mise en location (permis de louer) et la création d'un logement au sein d'un bâti existant (permis de diviser). À ce titre, il/elle aura pour mission le suivi opérationnel des deux dispositifs sur le territoire des Sablons et notamment sur la commune de Méru afin de contribuer à la politique de lutte contre l'habitat indigne. Missions : - Assurer l'instruction des demandes d'autorisation préalable à la mise en location des logements dans un périmètre défini : suivi administratif et technique, réception des demandes, vérification des pièces et analyse des diagnostics, visite technique des logements, rédaction des actes administratifs, - Réaliser les visites des logements, établir les rapports de visite et définir le cas échéant, les travaux nécessaires pour la délivrance du permis de louer, - Veiller au respect des délais impartis, - Assurer le suivi de la procédure de régularisation / sanction, - Mise à jour régulière de la base de données[...]
Emploi Administrations - Institutions
Montfaucon-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Vos missions : Activités de gestion et d'organisation : Elaborer le Plan Pluriannuel d'Investissement en lien avec la DAF et le DGS / Assurer le suivi administratif des marchés publics et de services en lien avec la DAF / Préparer et suivre les chantiers d'investissement et de travaux (études diverses préalables, analyse et suivi technique des marchés publics, suivi technique des commissions d'appel d'offres, réunions de chantier, urbanisme, dossiers réglementaires.) / Garantir l'organisation et la coordination des travaux en transversalité avec les services/entreprises concernés / Assurer le suivi budgétaire des travaux et contrôler les factures de travaux divers (fonctionnement et investissement) avant transmission au service comptabilité pour mise en paiement / Organiser et coordonner l'entretien et la maintenance des bâtiments communautaires (contrôles périodiques des installations, commission de sécurité, ERP, programmation annuelle des travaux.), l'entretien et la maintenance des aménagements extérieurs (voie verte et aires de pique-nique, ZA, aires de camping-car, wc publics, éco-compteurs, signalétique diverse, bassins de rétention, ouvrages d'art.) en lien avec[...]
Emploi Administrations - Institutions
Guebwiller, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Contrat à durée déterminée de 2 mois du 1er juillet au 31 août 2025: Sous l'autorité de la responsable du camping, vous faites partie d'une équipe et serez chargé(e) de l'entretien des chalets, des blocs sanitaires et ponctuellement de l'accueil des clients. Vos missions: Entretien des lieux de travail (80% du temps de travail) - Etat des lieux des hébergements à tous les départs des clients. - Gestion des stocks de matériel destinés aux hébergements. - Nettoyage des chalets. - Nettoyage des bureaux, espace d'accueil, salle commune et archives. - Nettoyage des blocs sanitaires. - Nettoyage de la terrasse commune et du mobilier (tables / chaises). Accueil et départ des clients (20% du temps de travail) - Etat des lieux d'entrée et de sortie. - Remise des informations touristiques. - Renseignements téléphoniques et physiques (règlement intérieur). - Vente de glaces, de produits de boulangerie, de produits locaux et de boissons. - Encaissement clients. Votre profil: -Vous maîtrisez l'outil informatique. - La notion de service clients doit être bien développée ainsi que la capacité d'écoute et le plaisir d'être sur le terrain. - Une connaissance d'une langue étrangère est[...]
Emploi Administrations - Institutions
Crécy-sur-Serre, 22, Aisne, Bretagne
Chargé / Chargée d'accueil avec expérience dans le social pour animer le service Maison France Services Itinérante (MFSI) - accueillir le public et faire vivre le point d'accueil itinérant. La MFSI a pour finalité d'offrir aux usagers un lieu d'accueil et d'accompagnement, leur permettant d'obtenir des renseignements administratifs divers et d'effectuer des démarches multiples. Elle permet au public de bénéficier d'un point d'accueil de proximité, relais des administrations et services au public intervenant notamment dans le domaine de la protection sociale ainsi que de l'emploi. Pour le remplacement d'un congés maladie ou longue maladie. La Maison France Services Itinérante a pour finalité d'offrir aux usagers un lieu d'accueil et d'accompagnement, leur permettant d'obtenir des renseignements administratifs divers et d'effectuer des démarches multiples. Elle permet au public de bénéficier d'un point d'accueil de proximité, relais des administrations et services au public intervenant notamment dans le domaine de la protection sociale ainsi que de l'emploi. Missions : ACCUEILLIR LE PUBLIC : Accueillir, qualifier la demande, renseigner et orienter les usagers. Accompagner[...]
Emploi Administrations - Institutions
Châteauneuf-du-Faou, 29, Finistère, Bretagne
Descriptif de l'emploi : Assurer le pilotage et l'organisation du service afin de sécuriser son fonctionnement en matières administrative, financière et juridique. Traduire les orientations politiques et les axes stratégiques de l'EPCI en actions opérationnelles. Missions principales : Sous la responsabilité du responsable du pôle « environnement et développement durable » vous serez en charge de : - Piloter le service « Eau potable et assainissement collectif », - Piloter le suivi de l'exécution des contrats de DSP (en lien avec les assistants à maitrise d'ouvrage), - Assurer la gestion patrimoniale des ouvrages. Profil recherché : Connaissances : - Connaissance de la règlementation en eau potable et assainissement collectif, - Connaissance en matière de génie civil, d'hydraulique et du Code de l'Environnement, - Connaissances de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités territoriales/EPCI, - Connaissances du contexte règlementaire des délégations de service public, des marchés publics et finances publiques, - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, - Techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité (gestion des flux,[...]
Emploi Administrations - Institutions
Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
Le poste est réservé aux personnes remplissant les critères VTA Expert 10 ans d'expérience dans le domaine être âgé de + de 30 ans formation supérieur BAC +2 minimum Missions Sous l'autorité de la cheffe de projet Petite Ville de Demain, en lien avec l'opérateur vous aurez en charge d'animer et de suivre l'OPAH RU Lure centre : Missions principales : Animation et suivi de l'OPAH-RU " Lure Centre ": - organiser la communication, l'information et l'accueil des publics - aller vers les propriétaires : expliquer le dispositif et les étapes en terme d'urbanisme et de l'instruction - instruire et suivre les dossiers (versements des aides, acomptes, soldes) - accompagner les bénéficiaires tout au long de leur projet et démarche - assurer le suivi administratif et financier du dispositif d'OPAH RU - animer une dynamique partenariale entre les signataires de la convention d'OPAH RU - coordonner le dispositif en appui de la cheffe de projet et travailler en réseau avec les services de la CCPL, partenaires, ABF etc. - organiser avec la cheffe de projet les commissions OPAH RU et les compte rendus Animation et suivi dans le cadre de l'accompagnement des propriétaires : -[...]
Emploi Administrations - Institutions
Roche-sur-Foron, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
VOS MISSIONS Placé sous l'autorité du chef de service de la Régie d'Eau et de l'Assainissement, vous serez chargé de piloter et suivre les opérations de travaux de réseaux d'eau potable et d'assainissement sur le territoire de la CCPR. Vous aurez la responsabilité technique, administrative et financière de plusieurs chantiers de travaux d'extension ou de renouvellement d'eau potable et d'assainissement. Missions de coordination, pilotage et supervision des opérations de travaux d'eau et d'assainissement : - Suivi des études préalables aux opérations de travaux d'eau potable et d'assainissement, - Participation à l'établissement et au suivi des dossiers de demande de subventions, - Négociation des servitudes foncières nécessaires aux opérations, - Participation à la passation ou à la rédaction des marchés publics, - Coordination des différents intervenants et prestataires (maître d'œuvre, SPS, exploitant, entreprise, géomètre, essais de réception, etc.) en phase étude, travaux et réception. - Suivi (ou réalisation pour certaines opérations) de la maîtrise d'œuvre - Suivi de l'exécution des travaux et de la mise en route des installations en lien avec les équipes d'exploitation, -[...]
Emploi Social - Services à la personne
-, 75, Paris, Île-de-France
Vous êtes Agent de service hôtelier H/F, et généreux par nature. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas. - Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. En rejoignant l'équipe de la Résidence Maison Des Parents, attendez vous à : Vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents, des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant[...]
Emploi Enseignement - Animation - Recherche
-, 67, Bas-Rhin, Grand Est
Les directions territoriales ont pour mission de contribuer à l'offre éducative et de formation des régions académiques, en lien avec l'ensemble des partenaires. Leur réseau d'Ateliers Canopé assure les formations, la mise à disposition des ressources, ainsi que les médiations et les animations qui en découlent. Ils proposent une offre de services adaptée aux nouveaux enjeux éducatifs. Ils accueillent l'ensemble de la communauté éducative dans des espaces innovants et connectés. Activités principales - Contribution au recueil et à l'analyse des besoins en formation des publics concernés et des commanditaires - Définition et conception d'actions de formation (objectifs, contenu, progression, outils, supports pédagogiques) selon différents modes et modalités d'apprentissage (présentiel, distanciel, hybride, synchrone, asynchrone, etc.) pour répondre aux besoins identifiés - Recherche, identification, sélection et utilisation des ressources de formation pertinentes et fiables - Animation ou coanimation pédagogique d'actions de formations - Mise en œuvre de l'accompagnement pédagogique et de l'évaluation des acquis des apprenants - Participation au suivi et à l'évaluation[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Objectif : Assurer le bon fonctionnement administratif de la CPTS et des projets associés. Positionnement hiérarchique : L'assistant.e administratif.ve exercera ses fonctions sous la responsabilité opérationnelle de la Directrice et du Bureau de l'association CPTS Croix Rousse. La responsabilité contractuelle est exercée par le GE CPTS. Missions et activités Mission 1 : Gestion de l'administratif - Gérer les mails : tri et 1ère réponse aux demandes diverses ; en cas de besoin, transmission à l'interlocuteur compétent si nécessaire (Directrice-Bureau-Conseil d'Administration). - Gérer le courrier : ouverture, 1er tri, transmission à l'interlocuteur compétent si nécessaire (Directrice-Bureau-Conseil d'Administration), envois postaux. - Gérer les contacts et les adhésions : suivi des adhésions, réalisation des attestations d'adhésions, mise à jour des listings - Assurer l'interface téléphonique avec les professionnels de santé : liens réguliers (téléphonique, WhatsApp, mail) avec les adhérents de la CPTS pour suivi des actions, relais avec le Conseil d'Administration... - Réaliser les démarches administratives liées à la vie associative (en lien avec la Directrice) : déclaration[...]
Emploi
Avermes, 30, Allier, Occitanie
Mission principale : Le secrétaire administratif réalise toutes les tâches administratives de la CPTS. il assure également l'accueil téléphonique et physique. !! prise de poste rapidement Missions et activités Mission 1 : Appui à la Gouvernance de la CPTS - Gestion des mails et du courrier - Gestion des convocations - Préparation des documents de réunions - Réservation des salles - Gestion de l'annuaire - Gestion et suivi des adhésions - Participe à la gestion comptable avec le trésorier - Réaliser les commandes et réceptionner les livraisons Mission 2 : Animer la vie associative de la CPTS - Participe à la communication, aux activités de marketing, aux journées événementielles de la CPTS - Participe aux réunions d'équipe - Participe à la rédaction de documents (CR, réponse à appels à projets, demande de financement, rapport d'activité annuel) Mission 3 : Mettre en œuvre le projet de santé de la CPTS - Appui administratif en fonction des besoins Liste non exhaustive des missions COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE Les prérequis pour le poste Les « savoirs » - Connaissance en gestion administrative et comptabilité - Connaissance en communication, accueil - Connaissances[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
L'assistant-e administratif-ve exercera ses fonctions sous la responsabilité du coordonnateur de la CPTS, par délégation du Conseil d'administration.L'organisation du travail et les missions du salarié sont définies par le CA/Bureau de la CPTS. L'assistant-e administratif-ve pourra être amené.e à exercer avec d'autres salariés de la CPTS recrutés par les membres du bureau. Les liens éventuels de subordination seront définis par le CA/bureau . Mission générale : L'assistant-e administratif-ve réalise toutes les tâches administratives de la CPTS. Il assure également l'accueil téléphonique et physique. * Missions et activités Mission 1 : Appui à la gouvernance associative de la CPTS - Gestion des mails et du courrier - Gestion des convocations pour l'AG - Rédaction des PV - Déclarations modifications préfecture - Organisation des réunions : recherche de salles - organisation repas. - Gestion et suivi des adhésions - Gestion de l'annuaire des professionnels adhérents - Gestion comptable avec le Trésorier et le Coordonnateur - Réalisation des éventuelles commandes de fournitures et des achats liés au fonctionnement de la CPTS. Mission 2 : Contribuer à l'animation de la CPTS -[...]
Emploi Administrations - Institutions
Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire
La mairie d'Orléans recrute des Agents d'entretien(H/F)-pour assurer des remplacements temporaires au sein de la Direction de l'Education (Durée de contrat en fonction du remplacement). 1. Pendant les périodes scolaires - Entretenir les locaux: parties communes, salles, sanitaires, cour, structures de jeu extérieures, gestion des poubelles, vitres, - Encadrer les enfants avant, pendant et après le repas sur la pause méridienne : surveiller et proposer des activités aux enfants 2. Pendant les petites vacances scolaires - Grand ménage et selon les besoins, remise en état des sols 3. Pendant les grandes vacances - Très grand ménage - Participer par roulement chaque année à l'entretien des Centres de Loisirs à raison de 2 semaines Spécificités du poste Avoir de bonnes connaissances et techniques d'entretien des locaux Compétences techniques attendues Connaître les principes du nettoyage et de la désinfection, Connaître les règles d'utilisation des machines (monobrosse) et les techniques de nettoyages, Connaître les conditions d'utilisation et de stockage des produits, Savoir lire les étiquettes de produits chimiques et respecter les consignes d'utilisation, Connaître[...]
Emploi Administrations - Institutions
Albi, 81, Tarn, Occitanie
En collaboration avec le chef de service et sous la responsabilité de celui-ci, l'agent apportera son appui dans le cadre de : - La mise en œuvre de la politique territoriale en matière d'urbanisme et de planification - L'élaboration de nouveaux outils d'urbanisme et d'aménagement (OAP thématique, densification etc.) - La participation et le suivi des évolutions des divers documents stratégiques de planification (SCoT, PLH, PDU, PCAET, SDAGE etc.) pour assurer la cohérence territoriale et l'articulation avec le document d'urbanisme intercommunal Missions - activités Contribuer à la mise en œuvre, aux évolutions et au suivi du PLUI du Grand Albigeois et du SCoT du Grand Albigeois - Préparer les évolutions du PLUI et piloter les procédures dans le cadre d'un appui technique, administratif et juridique - Conduire les chantiers relatifs à l'évaluation du document de planification et à la mise en place des indicateurs de suivi - Bâtir et animer le chantier relatif à la concertation et à la participation citoyenne - Animer et coordonner la participation de l'ensemble des partenaires, des communes membres, des différents services communautaires compétents que du public - Assurer[...]
Emploi Administrations - Institutions
-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
La commune de Ste-Hélène-du-Lac recrute un agent administratif polyvalent à raison de 20 h hebdomadaires. Recrutement statutaire ou à défaut contractuel 1 an (article 3-3 3° de la loi n°84-53). Horaires : Présence l'après-midi du lundi au vendredi avec des permanences au public. Grade : adjoint administratif territorial Famille de métier : Affaires générales Métier : Chargé d'accueil / assistant de gestion administrative Missions : Accueil du public, renseignement et orientation du public, Gestion, suivi et enregistrement des actes d'urbanisme (Cu, DP, Permis de construire, consultation cadastrale) - les dossiers sont instruits par la communauté de communes Cœur de Savoie. Gestion de l'Etat Civil, Gestion du cimetière, Prendre les demandes d'inscriptions sur les listes électorales Gestion du recensement militaire Communication et mise à jour du site internet Gestion des festivités et des cérémonies Gestion des arrêtés de voirie, des DT et DICT. Faire les fiches d'inscriptions pour le périscolaire, mettre à jour le règlement de la cantine et de la garderie et facturation. Gestion et affichage d'informations, Classement et archivage des documents Traitement des dossiers[...]
Emploi Enseignement - Formation
-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire
1. Développement des partenariats : Identifier et prospecter des entreprises partenaires pour accueillir des apprentis et stagiaires. Conseiller et assister les entreprises dans l'organisation, l'élaboration, la mise en œuvre et le financement de leurs dispositifs de formation. Développer et mettre en place des dispositifs d'actions de formation continue pour les entreprises, Négocier et formaliser les conventions de partenariat. Maintenir et développer les relations avec les entreprises partenaires existantes. S'inscrire dans la démarche Qualité du centre de formation - Qualiopi. 2.Accompagnement des apprentis et stagiaires : Participer au suivi des apprentis et stagiaires en entreprise en lien avec les enseignants formateurs. Participer à la réalisation des entretiens de validation de projet, de positionnement pour les apprenants ; les accompagner dans les différentes étapes de recherche d'entreprise Organiser des réunions de suivi avec les tuteurs en entreprise en lien avec les référents de formation et la direction du pole enseignement supérieur. Faciliter l'intégration des apprentis et stagiaires dans le milieu professionnel. 3. Organisation d'événements : Coordonner[...]
Emploi Multimédia - Internet - SSII
-, 91, Essonne, Île-de-France
Le département de l'Essonne recherche un community manager inspiré et ambitieux, prêt à occuper un rôle clé dans la gestion et l'animation de son écosystème numérique. Véritable architecte de la communication digitale, vous insufflerez une dynamique innovante pour renforcer la visibilité et l'attractivité de la collectivité sur les réseaux sociaux. Votre mission au quotidien : Rattaché au chef du secteur digital et intégré à une équipe dynamique de cinq agents, vous incarnerez un rôle stratégique pour amplifier la présence et la notoriété du conseil départemental de l'Essonne sur les réseaux sociaux. En veillant scrupuleusement à refléter une image positive et engageante de la collectivité, vous piloterez avec rigueur la mise en œuvre de la stratégie numérique, tout en déployant des contenus créatifs et adaptés aux spécificités de chaque plateforme, conformément au plan de positionnement éditorial. Votre mission s'étend également à la coordination des initiatives de communication interne, en collaborant étroitement avec un réseau de relais afin d'élaborer des contenus pertinents et d'apporter des réponses réactives et personnalisées aux attentes des usagers. En véritable[...]
Emploi Administrations - Institutions
Cantaous, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Nous recherchons 1 animateur enfant jeunesse H/F pour Cantaous CONTEXTE Sous l'autorité du directeur (trice) de centre, vous mettrez en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire et extrascolaire, aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Vous travaillerez avec deux acteurs éducatifs privilégiés : les parents et les enseignants. MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants, - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant, - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe, - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités, - Assurer l'organisation pratique matérielle de la prestation, - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation, - Participer aux actions de formation. - Organisation, gestion, sécurité (Sécuriser les espaces d'accueil, S'assurer du respect de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, Veiller au respect des[...]
Emploi Administrations - Institutions
Loures-Barousse, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Nous recherchons 1 animateur enfant jeunesse H/F pour Loures Barousse CONTEXTE Sous l'autorité du directeur (trice) de centre, vous mettrez en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire et extrascolaire, aux espaces disponibles et au rythme des enfants. Vous travaillerez avec deux acteurs éducatifs privilégiés : les parents et les enseignants. MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir les enfants et les familles - Encadrer par l'animation un groupe d'enfants, - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant, - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe, - Planifier, organiser et évaluer les projets d'activités socio-éducatives, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités, - Assurer l'organisation pratique matérielle de la prestation, - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animation, - Participer aux actions de formation. - Organisation, gestion, sécurité (Sécuriser les espaces d'accueil, S'assurer du respect de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité, Veiller au respect[...]
Emploi Administrations - Institutions
Cornimont, 88, Vosges, Grand Est
La CCHV recherche un Maitre composteur pour un contrat d'un an renouvelable : Animer la stratégie biodéchets intercommunale et informer les différents publics : - Analyser les problématiques et les enjeux rattachés à la stratégie biodéchets de la CCHV, les compétences respectives des collectivités, et l'articulation des solutions pour y répondre. - Identifier les problématiques biodéchets des ménages, des structures socio-professionnelles, leurs pratiques actuelles et celles à encourager - Identifier les problématiques biodéchets spécifiques à l'habitat collectif : nature des déchets, organisation de la gestion, responsabilité et attentes respectives des résidents, des bailleurs et des collectivités - Communiquer de façon pédagogique sur les connaissances et solutions liées à la prévention et à la gestion de proximité des biodéchets ; animer des démonstrations et travaux pratique pour différents publics (ménages, producteurs, non ménagers de biodéchets, scolaires, autres usagers). - Proposer des idées, des solutions disponibles, des contacts, et faire remonter des besoins ou des dysfonctionnements auprès du service et des élus du territoire - Suivre les actions déployées[...]
Emploi Administrations - Institutions
Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Sous la responsabilité du Responsable des systèmes d'information. Vous aurez pour missions : - Gérer et maintenir en conditions opérationnelles les équipements informatiques, téléphoniques (fixe et mobile) et de reprographie de la CCMM en incluant la rédaction des documentations techniques, - Assurer l'assistance de premier niveau aux utilisateurs, - Assister et conseiller l'utilisateur final dans les différentes phases d'utilisation des outils informatiques en collaboration avec les prestataires de service, - Gérer l'ensemble des aspects liés à la sécurité de l'informatique (réseaux, sauvegarde, droits d'accès, dématérialisation, .), - Administrer et assurer l'exploitation des systèmes et des réseaux et d'en assurer un bon fonctionnement, en collaboration avec les prestataires, - Assurer l'interface entre les différents prestataires et les utilisateurs finaux, - Assurer une veille technologique et juridique, - Apporter une expertise technique pour aider à la rédaction des cahiers des charges techniques des marchés en lien avec les TIC et assurer le suivi des marchés ainsi passés. Environnement technique : - Réseau VPN MPLS d'interconnexion des sites (en collaboration[...]
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France
Le Directeur des Ressources Humaines est placé sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et manage un service de 10 agents. Le service ressources humaines est organisé en secteurs d'intervention : carrières, rémunérations, santé, accompagnement à la mobilité. Le Directeur des Ressources Humaines met en oeuvre la politique RH de l'établissement, pilote la masse salariale et apporte son conseil à l'autorité territoriale. Elle/ il supervise l'ensemble des secteurs placés sous sa responsabilité et accompagne l'ensemble des directions. Missions / conditions d'exercice : - Processus de recrutement : Voie statutaire et contractuelle (droit public et droit privé) ; - Gestion des effectifs : tableau des effectifs, mouvements (intégration-licenciement-retraite-disponibilité-mise à disposition ...) et procédures statutaires, temps de travail, mobilité interne ; - Formation : plan de formation annuel, CPF, conventionnements ; - Veille juridique : décliner et coordonner l'application des nouvelles dispositions statutaires, législatives, réglementaires ou jurisprudentielles (droit statutaire, droit syndical, droit du travail et conventions collectives ...) - Management et[...]
Emploi Administrations - Institutions
Thonnance-lès-Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous organisez et effectuez l'accueil des enfants, vous contribuez au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure multi accueil (Joinville) et de la micro crèche (Thonnance les Joinville) : 1/ Accueillir les enfants, les parents ou les représentants légaux : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) à de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Etablir une relation de confiance et une communication quotidienne avec les familles - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet pédagogique de la structure - Prendre en compte la diversité culturelle - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal être physique ou psychique de l'enfant, alerter la direction de la structure et les parents 2/ Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux,.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser[...]
Emploi Administrations - Institutions
Traitiéfontaine, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
** Poste à pourvoir à partir de février 2025, contrat 25h ** Missions du poste : Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le site scolaire ; Accueillir, prendre en charge et encadrer les enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire ; Répondre aux besoins de service quotidiens quant à la prise en charge et l'encadrement des enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire, servir les repas du midi et entretenir les locaux et les équipements communautaires. Activités du poste : Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le site scolaire ; Travailler avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration des différents projets d'activités mis en place ; Mobiliser les connaissances nécessaires à la mise en œuvre d'activités variées selon des thématiques définies ; Assister aux réunions d'équipe ; Assister aux réunions de travail pour la mise en place des activités. Prendre en charge et encadrer les enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire : Prise en charge des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires ; Remplir les cahiers de présence, les feuilles de[...]
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Boult, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
** Poste à pourvoir à partir de février 2025, contrat 25h ** Missions du poste : Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le site scolaire ; Accueillir, prendre en charge et encadrer les enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire ; Répondre aux besoins de service quotidiens quant à la prise en charge et l'encadrement des enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire, servir les repas du midi et entretenir les locaux et les équipements communautaires. Activités du poste : Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le site scolaire ; Travailler avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration des différents projets d'activités mis en place ; Mobiliser les connaissances nécessaires à la mise en œuvre d'activités variées selon des thématiques définies ; Assister aux réunions d'équipe ; Assister aux réunions de travail pour la mise en place des activités. Prendre en charge et encadrer les enfants présents lors du temps d'accueil périscolaire et extrascolaire : Prise en charge des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires ; Remplir les cahiers de présence, les feuilles de[...]
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Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
** Poste à pourvoir à partir du 01/03/2025, contrat 30h ** Missions du poste : Assurer la prévention et l'hygiène au sein des locaux selon la répartition des tâches en fonction des postes : - Respect des protocoles et règles d'hygiène de base ; - Entretien des locaux, du matériel et des jouets suivant les protocoles. Assurer la prévention et l'hygiène alimentaire lors des interventions en cuisine Préparation et réchauffe des repas : - Application des règles sanitaires ; - Respect des règles d'hygiène de base ; - Préparation ou aide au déconditionnement des repas (collation, déjeuner, goûter) ; -Se tenir informer de l'évolution des menus des bébés (consultation des fiches de suivi des repas). Assurer l'entretien et l'hygiène du linge : - Respect des règles d'hygiène de base ; - Entretien du linge ; - Entretien des locaux et du matériel de lingerie suivant les protocoles. Participer en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture aux soins de bien-être de l'enfant (hygiène, sommeil, alimentation) : - Contribuer, à la demande de l'éducatrice de jeunes enfants et/ou de l'auxiliaire de puériculture, au bon développement psychomoteur, affectif et social de l'enfant[...]
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Rioz, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté
** Poste à pourvoir au plus vite ** en CDD 12 mois temps plein Poste Fonction Publique Territoriale permanent également ouvert aux contractuels Diplômes requis : ** Éducateur de Jeunes Enfants OU Infirmier ** ** Au moins 2 ans d'expérience en tant que Directeur ou Adjoint en crèche/Multi accueil ** Missions : - Co-diriger la structure multi-accueil de la crèche de Rioz pour les enfants de moins de 6 ans. - Piloter l'activité de la structure en lien avec la directrice de la crèche - Mettre au cœur du projet de l'établissement le bien-être et l'épanouissement de l'enfant. - Manager l'équipe et les accompagner à atteindre les objectifs fixés dans les fiches de postes de agents - Gérer les différents besoins de la crèche en lien avec les différents services (sur le plan administratif et logistique) Activités du poste : - Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles en lien avec le service administratif EEPE - Surveillance et soin des enfants - Gestion des ressources humaines - Organisation et contrôle des soins et de la surveillance médicale - Suivi et évaluation des structures - Gestion du service - Gestion de l'équipement - Définition, mise en[...]
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Aléria, 993, Haute-Corse, Corse
Sous la responsabilité du Président, l'agent : Recueille, suit et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif, juridique et comptable des services. Assiste les personnels en charges des différents services dans l'organisation du travail Apporte une aide permanente de gestion, de communication, d'information et de suivi des dossiers. Soutien sur l'administratif - Suivi du calendrier, des rétro plannings et dossiers - Prise de notes, rédaction et transmission des comptes-rendus - Rédaction et envoi de courriers, mails - Préparation de dossiers spécifiques en lien avec les services - Rendre régulièrement compte de son activité et mise en place des outils de suivis de l'activité - Gestion des devis et bons de commandes en lien avec les services concernés - Gestion et suivi des réclamations (redevance spéciale, taxe de séjour, etc) - Rédaction, vérification et transmission des actes : arrêtés, délibérations, décisions, baux, mise en demeure... Soutien sur la comptabilité / finances / marchés publics - Appui comptable dans l'exécution budgétaire - Gestion financière des immobilisations et de l'inventaire - Montage et suivi des dossiers de subventions -[...]
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Aulus-les-Bains, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté
Au sein de l'établissement thermal des Thermes d'Aulus-Les-Bains, l'agent administratif et d'accueil aura en charge d'assurer la gestion administrative des services : espaces aquadétente, bien-être et de la Résidence d'hébergement des 3 Césars. L'agent administratif et d'accueil sera en charge également d'assurer la suppléance de la régie. Missions principales : - Accueillir et prendre en charge les clients (curistes et autre public) - Assurer l'accueil du secrétariat, téléphone, réservations-planning de bien-être, hébergement des 3 Césars, entrée espace aquadétente, animations - Effectuer les états de caisse - Assurer la facturation, les encaissements - Proposer et assurer l'élaboration de documents papiers ou informatiques - Réaliser les états de suivi et le relevé des indicateurs Missions secondaires : - Polyvalence : assurer l'hygiène des locaux (accueil, vestiaires, locaux communs, etc..) - Assurer le suivi des secours (régulation, accueil et accompagnement des secours, aide au secouriste et transport matériel) Disponibilité après 17 h Profil souhaité : - Niveau de diplôme : CAP, BAC, BTS en Gestion, comptabilité - Compétences : connaissances des établissements publics[...]
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Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie
Sous l'autorité du chef de service eau et assainissement vous assurez les missions de maintien du patrimoine au sein d'une régie sur les communes de la CCCLA pour l'eau et l'assainissement : - Inspection et entretien des stations d'épurations, pour assurer leur bon fonctionnement et la propreté des sites - Inspection et entretien des postes de relevage - Des opérations spécifiques seront confiées comme le faucardage, la tonte et la taille des haies, petits travaux de maçonnerie - Inspection des réservoirs et manipulation des vannes lors des nettoyages - Gestion des compteurs (relève, remplacement) - Divers travaux sur équipements et branchements - Petites mécaniques - Assurer les petites réparations (plomberie, clôtures, portails, serrures, tuyauteries.) - Suivi des rapports de contrôle de sécurité et conformité (extincteur, contrôles électriques, potences..) - Entretien réseau assainissement (petit débouchage)
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Tantonville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Au sein d'une collectivité composée d'une vingtaine d'agents répartis dans différents pôles, vous assistez la DGS dans ses missions auprès des pôles et des élus. Vous favorisez la communication, la transversalité entre les différents services, mobilisez et développez les compétences de vos collaborateurs et pilotez diverses thématiques (RH, cohésion sociale, santé, développement). Véritable expert RH, vous développez et pilotez les différents projets RH en y associant des acteurs multiples, animez vos services afin d'améliorer l'efficience tout en sécurisant les informations. Vous concevez et proposez les orientations stratégiques de la collectivité dans vos deux pôles (5 agents) en matière de cohésion sociale, santé, petite enfance, associations, économie, tourisme et emploi/insertion. Vous serez également en charge du pilotage d'un chantier d'insertion composé de deux encadrants techniques et de salariés de droit privé. Vous dirigez, coordonnez et supervisez le management de l'ensemble de vos pôles. Vos missions : Organiser, piloter et structurer les RH Conseiller et accompagner la Direction Générale des Services et les élus dans la détermination et la mise en oeuvre[...]
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Brassempouy, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine
En tant que médiateur culturel en préhistoire, vous serez au cœur de notre démarche d'éducation et de sensibilisation. Vos principales missions : - Conduire des visites guidées de l'espace musée, du site archéologique et faire des démonstrations des techniques préhistoriques (allumage du feu, taille du silex, lancer de sagaie) dans un esprit de transmission et de partage. - Concevoir et animer des ateliers pédagogiques pour tous les publics, en mettant l'accent sur l'interaction et l'expérimentation. - Communiquer sur les réseaux sociaux pour dynamiser l'action culturelle. - Participer à la création d'expositions et d'événements culturels qui mettent en lumière la richesse de notre patrimoine préhistorique. - Promouvoir les valeurs de diversité, d'inclusion et de respect de l'environnement à travers nos actions. CDD de 9 mois du 1er mars au 30 novembre 2025 pouvant donner lieu à intégration dans la Fonction Publique Territoriale temps de travail : 35h/semaine en moyenne (annualisation) - travail 1 week-end sur 2 rémunération : selon barème indiciaire des adjoints du patrimoine de 2e classe Nous recherchons une personne passionnée par la préhistoire, avec les qualités[...]
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Favières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Cadre du poste : https://www.pays-colombey-sudtoulois.fr/ Ce poste s'intègre dans l'animation estivale de la base de loisirs, au sein d'une équipe composée des agents d'accueil, des surveillants de baignade et des responsables de la base, et les services généraux de la collectivité. La base de loisirs accueille un public divers pour sa plage et la baignade, mais aussi pour un certain nombre d'animations sportives et culturelles en journée et soirée. Description de l'offre : - Activités et taches liées à la sécurité et l'accueil des différents publics : - Participer à l'ouverture et à l'entretien des locaux de la Base de loisirs Intercommunale. - Accueillir et animer, en toute sécurité, les visiteurs de la base de loisirs. - Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. - Activités et taches liées à l'animation : - Membre de l'équipe, il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe à laquelle il appartient. - Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets. - Joue avec, fait jouer, donne à jouer et laisse jouer en répondant aux demandes du public. - Activités et taches liées à la tenue des équipements[...]
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Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Sous l'autorité du Directeur du Pôle Culture et de la Directrice du Réseau Lecture, vous piloterez les actions de médiation auprès des publics adultes, et participerez à la mise en place de projets d'animations ou de services de la future médiathèque (ouverture prévue mi-2026). Missions : - Effectuer la médiation des collections pour le public adulte (comités de lecture, café rencontre, accueils de groupes d'adultes, rencontres d'auteurs.) - Établir un diagnostic de l'offre actuelle concernant l'animation pour les ados-adultes et proposer des enrichissements - Participer à la politique documentaire partagée du réseau, dans le domaine de la fiction adulte (gestion du fonds de romans et romans policiers) pour 4 médiathèques structurantes du réseau - Gérer la presse papier de la médiathèque de Thouars (analyse, acquisitions, bulletinage, statistiques), en concertation avec l'offre numérique - Participer aux phases préparatoires liées à l'ouverture de la nouvelle médiathèque (aménagement des collections, passage en RFID, signalétique, circulation des documents.) avec l'ensemble de l'équipe en place - Participer à la vie de l'ensemble de la médiathèque et du réseau - Accueil[...]
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Saint-Élix-le-Château, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Pour une collectivité jeune et dynamique, nous recherchons des collaborateurs prêts à nous apporter leurs expériences et leurs savoirs faire. Laissez-vous tenter par une aventure au sein des équipes de Cœur de Garonne ! Sous la responsabilité de la directrice adjointe du service Enfance-Jeunesse, vous aurez en charge de construire et proposer le projet pédagogique de l'accueil de mineurs, d'organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent et d'encadrer l'équipe d'animation et le personnel mis à disposition par les communes membres. Vos missions : - Participer à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif local - Concevoir et piloter du projet pédagogique de la structure - Développement des partenariats - Animation et coordination des équipes - Gestion administrative et financière ***Date limite de candidature : 08/02/2025***
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Lessay, 50, Manche, Normandie
MISSIONS Missions principales - Gestion administrative et financière de l'activité, dans le respect de la réglementation et des règles de la collectivité : rédaction des pièces techniques et suivi des marchés publics, participation à la préparation du budget du service et suivi de sa bonne exécution. - Organiser et suivre les activités du service : participation à la définition des objectifs, mise en place et suivi des actions permettant leur atteinte, suivi et analyse des tableaux de bord, communication ascendante et descendante, proposition de pistes d'optimisation et de solutions de résorption de points noirs - Assurer le management des équipes de collecte des déchets en porte à porte (réaliser et suivre les plannings des tournées et des agents, veiller à la qualité du travail et au bon déroulement des tournées, à la cohésion des équipes.) - Organiser, développer et animer les relations avec les interlocuteurs extérieurs pour permettre l'atteinte des objectifs du service et assurer la qualité du service rendu Missions secondaires - Participation au suivi des projets du service déchets, notamment en lien avec l'exploitation - Veille technique et réglementaire liée à la[...]
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Montmirail, 51, Marne, Grand Est
En tant que responsable du service de l'eau et de l'assainissement de la Brie Champenoise, vous rejoindrez l'équipe de la direction générale des services de la CCBC et vous serez en charge des missions suivantes : 1. Piloter les projets structurants et les travaux de la collectivité et les études prospectives dans les domaines de l'eau et de l'assainissement - Elaboration, mise en œuvre, et pilotage des projets dans les domaines de l'eau potable, de l'assainissement collectif et non collectif. - Suivi des études : diagnostic, schéma directeur, etc. - Suivi des travaux. - Elaboration et suivi du programme pluri annuel des travaux et des investissements. 2. Manager une équipe composée de 3 agents techniques - Organisation, animation, et coordination du service (élaboration et suivi des plannings, planification des interventions en assainissement ; préparation et animation de réunions de service, .) ; - Exercice du pouvoir hiérarchique (évaluation, directives sur l'activité, organisation des congés, .) sur les agents placés sous sa responsabilité directe ; - Force de propositions sur les méthodes de travail et les évolutions techniques du domaine d'activité. 3. Assurer[...]
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Saint-Pierre-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine
En collaboration avec le responsable du service Agriculture Durable et Alimentation et l'animateur Foncier Agricole, le/la Chargé(e) de mission Alimentation Durable sera responsable de la mise en œuvre opérationnelle des thématiques suivantes, au sein de l'équipe du service Agriculture Durable et Alimentation : - Systèmes agricoles et alimentaires durables - Économie alimentaire (y compris circuits courts de proximité) et gastronomie territoriale - Santé et nutrition publique - Éducation à l'alimentation durable - Lutte contre le gaspillage alimentaire et approvisionnement de la restauration collective - Précarité alimentaire - Concevoir, mettre en œuvre et suivre divers projets en lien avec les thématiques mentionnées ci-dessus et inscrits au plan d'action, - Assurer la coopération sur les projets avec d'autres services de la collectivité, notamment les services Enfance-Jeunesse, Habitat, Santé-Social et Déchets. - Co-organiser et co-piloter les comités techniques, groupes de travail et commissions annuelles du service, ainsi que le comité de pilotage annuel du PAT. - Assurer le suivi d'activités par des indicateurs et l'évaluation continue des projets - Assurer un soutien[...]
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Bresse, 88, Vosges, Grand Est
Sous l'autorité du responsable du service du réseau d'eau potable intercommunal, vous serez affecté sur le territoire de la Commune de La Bresse prioritairement, mais pourrez intervenir sur l'ensemble du territoire intercommunal et vous aurez en charge les missions suivantes : Activités principales : Suivi des équipements de production : - assurer l'entretien et l'apport en neutralite ; - suivre les jaugeages ; - suivre la production et la consommation du réseau (à l'aide de la télégestion) - suivre la qualité : PH - Chlore Assurer et optimiser les rendements du réseau : - détecter et réparer les fuites - remplacer des pièces via la maintenance préventive - relever les compteurs de sectorisation, analyse de la télégestion Relations clients : - ouvrir et fermer les compteurs lors des emménagements/déménagements des abonnés - remplacer les compteurs chez les abonnés (maintenance préventive et curative) - relever les index (facturation annuelle) Activités secondaires : Divers travaux administratifs : En collaboration avec le responsable suivi du stock et des pièces détachées Savoir et savoir-faire : Formations / Compétences : - Compétences techniques polyvalentes[...]
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Clermont-l'Hérault, 34, Hérault, Occitanie
Missions : Sous l'autorité directe de la Directrice de l'Etablissement Multi-Accueil Collectif et de la Responsable du service Petite Enfance, assure un accueil individuel, collectif et adapté aux besoins spécifiques de chaque enfant, dans le respect de leur rythme biologique. En cas d'absence de la direction, assurer la continuité de direction : signaler à la Responsable du service Petite Enfance tout évènement important. Sur le plan médical, contacter la Directrice de l'autre Etablissement Multi-accueil Collectif (en dernier recours la responsable de service Petite Enfance) et/ou les services d'urgence. Activités principales : - Organiser et assurer l'accueil des usagers - Organiser les conditions nécessaires au bien-être des enfants - Assurer la mise en œuvre des projets d'activité d'éveil - Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement Activités secondaires : - Participer à toutes les réunions en soirée - Participer à tous les évènements festifs et animations particulières. Spécificités : Horaires variables selon les nécessités de service et l'obligation de continuité de direction, sur l'amplitude d'ouverture de l'établissement entre 07h30 et 18h30. Participation[...]
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Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire
Surveillance de : Baignade de Le Blanc + Baignade de Lurais + Piscine de Fontgombault Poste de remplacement sur 3 équipements différents Vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueil du public, dialogue avec les usagers. - Sécurité des différents publics, dans le respect du POSS et du règlement intérieur : missions de surveillance et de prévention, en tenant compte du caractère ludique et convivial de l'établissement. - Contrôle journalier du matériel de secours et de communication - Contrôle journalier des installations. - Entretien du site dans le respect des différents protocoles de nettoyage/désinfection - Force de proposition pour renforcer l'attractivité de l'équipement. Restauration possible du lundi au vendredi Logement mis à disposition durant la durée du contrat.
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Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire
Surveillance de la Baignade de Le Blanc 36300. Baignade aménagée sur la rivière "Creuse" Vous aurez en charge les missions suivantes : - Accueil du public, dialogue avec les usagers. - Sécurité des différents publics, dans le respect du POSS et du règlement intérieur : missions de surveillance et de prévention, en tenant compte du caractère ludique et convivial de l'établissement. - Contrôle journalier du matériel de secours et de communication - Contrôle journalier des installations. - Entretien du site dans le respect des différents protocoles de nettoyage/désinfection - Force de proposition pour renforcer l'attractivité de l'équipement. Restauration possible du lundi au vendredi midi Logement mis à disposition durant la durée du contrat.